单位罚钱违法吗

单位罚钱违法。依据《劳动保障监察条例》，单位罚钱属克扣工资，劳动者可向劳动保障监察部门投诉，要求限期支付并加付赔偿金，逾期不处理将面临法律制裁。
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单位罚钱常见处理方式是投诉。劳动者应选择向劳动保障监察部门投诉，由行政部门责令单位限期支付克扣工资及赔偿金，这是合法且有效的维权途径。
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单位罚钱违法。处理方式：1. 收集罚款证据；2. 向劳动保障监察部门提交投诉材料；3. 等待行政部门调查处理，责令单位限期支付；4. 如单位逾期不支付，可申请加付赔偿金。